Puntos básicos de negociación del convenio colectivo ACB

Desde el SINEB estamos trabajando activamente en la defensa de los derechos laborales de los entrenadores que trabajan en clubes que pertenecen a la liga ACB. El Sindicato lleva desde su constitución trabajando activamente para conocer en profundidad la situación de los entrenadores y negociar las cuestiones más importantes que afectan a su situación laboral. Como resumen, os manifestamos los puntos que consideramos más importantes de la negociación del nuevo convenio colectivo:

  1. Reconocimiento de representatividad de primeros entrenadores y entrenadores ayudantes, hasta ahora no reconocidos en los convenios firmados.
  • Establecimiento de un salario mínimo para los entrenadores ayudantes.
  • Establecimiento de un salario mínimo único para los entrenadores principales.
  • Duración anual de los contratos de los entrenadores ayudantes.
  • Cotización a la Seguridad Social durante toda la duración del contrato.
  • Exigencia a los clubes de abono de nóminas en tiempo y forma.
  • Cobertura de accidente, daños o cualquier otra eventualidad, asegurada a los entrenadores en entrenamientos, partidos y, sobre todo, desplazamientos por razón de su trabajo.

Ibón Navarro Pérez de Albéniz

Secretario General

Sindicato de Entrenadores de Baloncesto

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